martedì 8 maggio 2012

MOG 231

Benessere e soddisfazione lavoratori europei, barometro Ipsos-Edenred
pubblicato il: 8 maggio 2012 alle ore 07:41
fonte: MOG 231
link: http://www.quotidianosicurezza.it/sicurezza-sul-lavoro/ricerche/benessere-e-soddisfazione-lavoratori-europei-barometro-ipsos-edenred.htm

PARIGI – Diffusi da Ipsos - Edenred i risultati della sesta edizione
del barometro  *"Benessere sul lavoro e motivazione dei dipendenti"*,
indagine che ha riguardanto sei Stati europe: Belgio, Francia,
Germania, Italia, Spagna e Regno Unito.

Questa edizione del barometro, che si è svolta in un periodo di forte
crisi economica, ha evidenziato evidenti disparità tra i diversi
Stati e mostrato il rischio che possa radicarsi una polarizzazione per
cui le differenze stesse invece che diminuire potrebbero aumentare.

L'indagine mostra notevoli differenze tra Paesi del Nord e paesi del
Sud dove la situazione economica e i crescenti livelli di
disoccupazione sono una fonte di ansia per i dipendenti.

Spetta agli *spagnoli* il primato di preoccupazione e insoddisfazione
lavorativa: il 55% dei lavoratori pone il lavoro al primo posto tra le
sue preoccupazioni, a seguire gli *italiani* con il 39% di lavoratori
preoccupati di mantenere il loro posto di lavoro. Il 40% degli
spagnoli e il 35% degli italiani, ritiene il proprio lavoro prima di
tutto una fonte di "sicurezza".
In *Italia solo il 48% dei lavoratori è soddisfatto del proprio
lavoro e la percezione della qualità della vita sul posto di lavoro
è in diminuzione* dal 6,2% al 5,7%:  il livello più basso tra tutte
le nazioni prese in considerazione dalla ricerca.

Rispetto a quattro anni fa il *livello di motivazione è diminuito* di
6 punti percentuale e ha raggiunto quota 36%. Cresciuta anche la
*sfiducia nel futuro*: solo il 23% degli intervistati ritiene di poter
trovare un nuovo lavoro comparabile a quello attuale, il 77 % in caso
di licenziamento si aspetta quindi un peggioramento delle condizioni
lavorative.

Diverso l'atteggiamento nell'Europa del Nord dove in Germania è
doppia (46%) la quota di  lavoratori che confidano di mantenere il
livello di soddisfazione e retribuzione anche in caso di cambiamento
di lavoro. La problematica si fa più seria nella fascia di età
35-40, che rappresenta un periodo in cui il tema dell'occupabilità
comincia a profilarsi, soprattutto in Germania, Belgio e Regno Unito.

Anche lo scarso *potere d'acquisto dei salari* è un tema
particolarmente sentito nei Paesi mediterranei: il *74% degli
italiani, il 68% dei francesi ed il 64% degli spagnoli ritiene non
soddisfacente il proprio livello retributivo* in relazione al costo
della vita.

Di contro, i lavoratori tedeschi, belgi e inglesi si sono dichiarati
rispettivamente per il 74%, 77% e 63% "soddisfatti della propria
situazione lavorativa". Solo il 20% dei tedeschi e il 25% dei belgi
hanno riportato una riduzione nella loro motivazione al lavoro.

In tutti gli Stati oggetto della ricerca tra gli impiegati a servizio
dello Stato, occupati nel pubblico impiego, è generalmente più alto
il livello di soddisfazione sul lavoro. Per il 32% dei belgi e il 38%
dei tedeschi in questa categoria, il lavoro è un "piacere" e, il 16%
degli spagnoli e il 20% dei dipendenti pubblici inglesi, il lavoro è
anche una "fonte di orgoglio".

Il relativo ottimismo è espresso anche quando i dipendenti guardano
verso il futuro, indipendentemente dalla loro ubicazione geografica.
Tutti sono generalmente *fiduciosi nel futuro della loro
amministrazione*: 85% in Germania, 78% in Belgio, il 75% nel Regno
Unito, il 68% in Spagna e 65% in Italia. Pessimismo record si registra
invece nei lavoratori francesi che per meno della metà guardano al
futuro del lavoro pubblico con fiducia.

Infine, per i *manager europei*, "il tempo dedicato al lavoro" e la
*conciliazione con la vita privata* costituisce un problema importante
e in crescita: +16% tra i dirigenti tedeschi, 9% tra i loro omologhi
francesi e +6% nel caso dei dirigenti spagnoli rispetto al 2008.

*Per approfondire:* Edenred – Ipsos Barometer 2012 (PDF inglese).
[1]



Links:
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[1] http://www.edenred.com/en/Press/Documents/Barometre_Edenred_Ipsos2012_030412_EN.pdf


vedi l'originale (Benessere e soddisfazione lavoratori europei, barometro Ipsos-Edenred) su: http://www.quotidianosicurezza.it/sicurezza-sul-lavoro/ricerche/benessere-e-soddisfazione-lavoratori-europei-barometro-ipsos-edenred.htm

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