Il D.Lgs. 81/2008 prevede
che il datore di lavoro metta
in atto una serie di misure tecniche organizzative, tra le quali:
- adozione di metodi di lavoro che comportano una minore esposizione alle radiazioni ottiche;
- scelta di attrezzature che emettano meno radiazioni ottiche, tenuto conto del lavoro da svolgere;
- adozione di misure tecniche per ridurre l'emissione delle radiazioni ottiche, incluso, quando necessario, l'uso di dispositivi di sicurezza, schermatura o analoghi meccanismi di protezione della salute;
- adozione di programmi di manutenzione delle attrezzature di lavoro, dei luoghi e delle postazioni di lavoro;
- limitazione della durata e del livello dell'esposizione;
- adozione di adeguati dispositivi di protezione individuale.
MODI S.r.l. organizza corsi aziendali per lavoratori che operano in presenza di Radiazioni Ottiche Artificiali.
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