martedì 10 dicembre 2019

D.lgs. 81/08? Lavorare in sicurezza significa aumentare la produttività e ridurre il numero degli infortuni. Fondamentali i corsi di formazione e aggiornamento


Lo Staff dei docenti di MODI SRL crede fortemente che la formazione e l'informazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro deve essere vissuta dal datore di lavoro non come un obbligo costoso ma bensì come un investimento.

Lavorare in sicurezza significa aumentare la produttività e ridurre il numero degli infortuni.

Il processo formativo ed informativo si esplica attraverso le seguenti fasi:
  • la programmazione attività;
  • la definizione delle tecniche didattiche;
  • la valutazione e misurazione dei risultati;
  • la documentazione delle attività formative ed informative.
Il ruolo di informatori può essere svolto dal Datore di lavoro, Responsabile della Sicurezza RSPP, Medico Competente, Rappresentate Lavoratori Sicurezza e Preposti.

L’attività formativa prevede la partecipazione di tutti i dipendenti a riunioni interne di formazione sui rischi generali presenti e su quelli relativi alle singole mansioni, a ogni riunione formativa viene compilato un verbale che indica gli argomenti trattati e la firma dei partecipanti.

L’attività formativa deve essere aggiornata con una cadenza stabilita dalla legge ed ogni qual volta viene aggiornato il Documento di Valutazione dei Rischi.
 
MODI realizza corsi di formazione sulla salute e sicurezza sui luoghi di lavoro in aule situate in varie città (Mestre, Marghera, Spinea, Noale, Treviso, Padova, Vicenza), in azienda presso la sede del Cliente e a distanza con uso di una piattaforma on line attiva 24 ore su 24.

Le tematiche trattate nei nostri corsi sono la Salute e Sicurezza nei Luoghi di lavoro, la "comunicazione efficace", la privacy GDPR 2016/679, l'anticorruzione ISO 37001, la sicurezza stradale ISO 39001, l'igiene e alimenti, i Modelli Organizzativi D.lgs. 231 ecc.

Tra le proposte formative anche corsi sull'uso di “attrezzature di lavoro” come gru, carrelli elevatori, scavatori, piattaforme di lavoro mobili elevabili ecc.

Siamo certificati ISO 9001:2015 e convenzionati come Centro di Formazione da Aifos e da Globalform per la formzione online. Lavoriamo inoltre collaborando con enti delle Regione Veneto.

MODI segue la Clientela interessata all’ottenimento dei contributi per la formazione. Realizza i progetti formativi finanziati in linea con le priorità tematiche di Fondimpresa, come quelle riguardanti la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o gli adempimenti privacy secondo il Regolamento Europeo GDPR 2016/679.

MODI aiuta le Organizzazioni ad individuare le migliori opportunità sulla base delle esigenze, sfruttando al meglio le risorse economiche disponibili e gestendo la pratica dalla fase di richiesta fino alla rendicontazione e all’ottenimento dell’importo finanziato.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 800300333, 041 616289 o 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

lunedì 9 dicembre 2019

Chi effettua le valutazione dei rischi della sicurezza nei luogho di lavoro?


E’ una valutazione globale e documentata di tutti i rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori presenti nell’ambito dell’organizzazione in cui essi prestano la propria attività, finalizzata ad individuare le adeguate misure di prevenzione e di protezione e ad elaborare il programma delle misure atte a garantire il miglioramento nel tempo dei livelli di salute e sicurezza.

Per ridurre in modo significativo i rischi bisogna fare formazione al personale e effettuare una valutazione globale e documentata di tutti i rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori presenti nell’ambito dell’organizzazione in cui essi prestano la propria attività, finalizzata ad individuare le adeguate misure di prevenzione e di protezione e ad elaborare il programma delle misure atte a garantire il miglioramento nel tempo dei livelli di salute e sicurezza.



Il datore di lavoro per la sicurezza deve richiedere la collaborazione tecnica dell’RSPP e del medico competente
 


Le attività di competenza esclusivamente del datore di lavoro sono le seguenti:
  • la valutazione di tutti i rischi con la conseguente elaborazione del documento (DVR)
  • la designazione del responsabile del servizio di prevenzione e protezione dai rischi (RSPP)
Per consulenze in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, incarico di RSPP in esterno, realizzazione e mantenimento di Sistemi di Gestione Qualità, Ambiente e Sicurezza, transizione alla norma ISO 45001:2018, formazione obbligatoria lavoratori, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it


mercoledì 4 dicembre 2019

Cerchi un Corso per ottenere il "Patentino" ovvero la qualifica aull'utilizzo del Muletto?


 
Cerchi un Corso per ottenere il "Patentino" ovvero la qualifica aull'utilizzo del Muletto?
 
Affidati a MODI! Organizziamo corsi presso la sede del Cliente che hanno lo scopo di dare agli interessati delle conoscenze teoriche e pratiche fondamentali sulla sicurezza sul lavoro per l’attività svolta mentre si impiega questo mezzo.

Il programma rispetta i requisiti previsti in merito ai contenuti didattici ed al numero di ore per la formazione obbligatoria di tale figura, secondo quanto stabilito dall’art. 37 comma 2, del D.Lgs. n° 81 del 9 Aprile 2008 e s.m.i. ed Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

Al termine del percorso teorico prativo viene dato un attestato obbligatorio ai fini di legge e un tesserino con foto comunemente chiamato patentino dove sono riportati i dati del lavoratore e i riferimenti dell'attività formativa.

MODI in qualità di CFA rilascia i "tesserini" e gli attestati emessi da Aifos.

PROGRAMMA durata 12 ore:
Il corso è basato sulla presentazione completa dei seguenti argomenti:

1) Modulo giuridico e tecnico (8 ore)
• Normativa di igiene e sicurezza del lavoro
• Tipologie e caratteristiche dei vari tipi di veicoli per il trasporto interno: dai transpallet manuali ai carrelli elevatori frontali a contrappeso
• Nozioni elementari di fisica: nozioni di base per la valutazione dei carichi movimentati, condizioni di equilibrio di un corpo
• Tecnologia dei carrelli semoventi: terminologia, caratteristiche generali e principali componenti
• Principali componenti: forche e/o organi di presa; montanti di sollevamento; il posto di guida; dispositivi di segnalazione e controllo; freni; ruote e tipologie di gommature; fonti di energia e contrappeso
• Sistemi di ricarica batterie: raddrizzatori e sicurezze circa le modalità di utilizzo anche in relazione all’ambiente
• Dispositivi di comando e di sicurezza: identificazione dei dispositivi di comando e loro funzionamento, identificazione dei dispositivi di sicurezza e loro funzione
• Sistemi di protezione attiva e passiva
• Le condizioni di equilibrio: fattori ed elementi che influenzano la stabilità
• Controlli e manutenzioni: verifiche giornaliere e periodiche
• Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli semoventi: procedure di movimentazione

2) Modulo pratico (4 ore)
• Illustrazione, seguendo le istruzioni di uso del carrello, dei vari componenti e delle sicurezze
• Manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge e secondo quanto indicato nelle istruzioni di uso del carrello
• Guida del carrello su percorso di prova per evidenziare le corrette manovre a vuoto e a carico

DESTINATARI:
Tutti coloro che per necessità hanno l'obbligo per legge di ottenere l'attestato che evidenzi la capacità dell'uso del muletto e del carrello elevatore.
Per accedere al corso è richiesta la maggiore età, ottima conoscenza della lingua italiana e l'uso dei DPI.

RISULTATI ATTESI:
Apprendere le conoscenze e le capacità operative necessarie per essere incaricati all'uso e alla conduzione dei muletti e carrelli elevatori secondo il D.Lgs. 81/2008 ed Accordo Stato Regioni del 22/02/2012

ISTRUTTORE: Il docente scelto è un RSPPcon pluriennale esperienza nel settore della formazione sulla sicurezza del lavoro.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

martedì 3 dicembre 2019

Quali sono gli obblighi del Datore di Lavoro in merito all’utilizzo delle attrezzature da parte dei Lavoratori? Quali sono le attrezzature per le quali è necessaria una specifica abilitazione degli operatori?


I Datori di Lavoro devono provvedere affinché i loro lavoratori incaricati dell'uso delle attrezzature che richiedono conoscenze e responsabilità particolari, di cui all'articolo 71, comma 7 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i., ricevano tutte le informazioni, la formazione e l'addestramento adeguato e specifio, tali da consentire l’utilizzo delle attrezzature in modo idoneo e sicuro, anche in relazione ai rischi che possano essere causati ad altre persone.  

Le attrezzature di lavoro che richiedono una specifica abilitazione degli operatori sono le seguenti:
·       piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE);
·       gru a torre;
·       gru mobile e per autocarro (caricatrici idrauliche);
·       carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo;
·       trattori agricoli o forestali;
·       macchine movimento terra (escavatori, pale caricatrici, terne, autoribaltabili a cingoli);
·       pompe per calcestruzzo.
Risulta necessario sapere che la formazione specifica sull’uso delle attrezzature di lavoro è aggiuntiva della formazione obbligatoria prevista dall’art. 37 del D.Lgs. 81/2008 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 sulla formazione dei Lavoratori, Preposti e Dirigenti. L’abilitazione deve essere rinnovata entro 5 anni dalla data di rilascio dell’attestato di abilitazione attraverso la partecipazione ad un corso di aggiornamento della durata minima di 4 ore. 

La Società di Consuelenza e Formazione MODI S.r.l. organizza corsi per Datori di Lavoro, Preposti e Lavoratori, fruibili online, in aula o presso la vostra azienda, per maggiori informazioni contattare la segreteria organizzativa sempre disponibile al numero verde 800300333.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Chi deve utilizzare dispositivi di protezione individuale di posizionamento trattenuta e anticaduta sul lavoro?.


Per rispondere a questo quesito MODI organizza dei seminari informativi periodicamente.
L’articolo artt. 37 comma 7  – 73 E 77 del D.Lgs 81/2008 impone l’obbligo di formazione ed addestramento pratico sul corretto utilizzo dei DPI di 3a categoria, compresi i dispositivi di arresto caduta, per tutti i lavoratori che ne debbano fare uso.

In particolare la formazione sull'uso dei DPI è rivolta a tutti i lavoratori che devono effettuare lavorazioni in quota tecnicamente complesse, soggette a rischio di caduta dall’alto, e che devono utilizzare per la protezione contro le cadute dall’alto una serie di DPI di posizionamento sul lavoro, di trattenuta e anticaduta.

Il corso ha una durata totale di 8 ore (4 ore parte teorica + 4 ore parte pratica).

Il percorso formativo è finalizzato all’apprendimento di tecniche operative adeguate per chi deve utilizzare dispositivi di protezione individuale di posizionamento trattenuta e anticaduta sul lavoro.

PROGRAMMA DEL CORSO PER DISPOSTIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE DI 3 CATEGORIA è suiddivso in parte teorica e parte uso pratico:

Modulo parte teoricha uso di video, slide, quiz, test e dispende:

    Protezione individuale e D.P.I.
    Valutare i Dispositivi di Protezione Individuale più idonei
    Riconoscere un D.P.I. omologato
    Adeguatezza nella scelta dei D.P.I.
    Obblighi dei lavoratori nell’uso dei DPI
    La tipologia di DPI di terza categoria;
    Normativa di riferimento;
    Caratteristiche dei Dispositivi di Protezione Individuale per la protezione delle cadute dall’alto
    La nota informativa del fabbricante
    Durata, manutenzione e conservazione dei DPI oggetto della formazione
    Procedura di verifica e controllo dei Dispositivi di Protezione Individuale oggetto della formazione
    Uso e limitazioni di utilizzo dei DPI oggetto della formazione
    Valutare le situazioni di rischio;
    Utilizzare correttamente i sistemi di protezione collettiva;
    Conoscere i rischi legali e le sanzioni relative al mancato utilizzo dei Dispositivi di Protezione Individuale;
    Comprendere i manuali di uso e manutenzione di impianti e D.P.I;
    Effettuare la revisione dei propri D.P.I.;
    Programmare verifiche ispettive;
    Adempiere alle misure di tutela per la sicurezza

Modulo con esercitazioni pratiche:

    Illustrazione dei DPI in uso ai lavoratori
    Riconoscere i D.P.I.;
    Equipaggiamento corretto dei D.P.I. oggetto della formazione
    Collegamento corretto dei Dispositivi di Protezione Individuale oggetto della formazione
    Utilizzare i D.P.I. con un impianto anticaduta;
    Posizionamento in appoggio su struttura verticale
    Come procedere in sicurezza su una copertura;
    Accessi verticali e orizzontali con doppio cordino anticaduta
    Accessi verticali con anticaduta guidati su linee di ancoraggio flessibili e rigide
    Soccorso dell’operatore in quota
    Effettuare la revisione dei propri Dispositivi di Protezione Individuale;
    Tirante d’aria nei sistemi anticaduta e fattore di caduta

La periodicità di rinnovo dell’abilitazione è fissata in 5 anni.
Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.



lunedì 2 dicembre 2019

Devi formare un preposto della sicurezza? Stai cercando un aula corsi vicino a Mestre, Marghera, Treviso, Venezia? Chiama MODI. L'offerta è anche online.

A grande richiesta anticipiamo la pubblicazione delle date dei corsi del 2020 rivolti ai PREPOSTI della sicurezza. I corsi hanno una  durata pari a 8 ore per chi è di nuova nomina e di 6 ore per chi è alle prese con l'aggiornamento quinquennale.

Corso per PREPOSTI della sicurezza con programma di 8 ore:

lunedì 27 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00
lunedì 3 e mercoledì 5 febbraio 2020 orario 14.00/18.00
giovedì 26 e lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/18.00
lunedì 27 e giovedì 30 aprile 2020 orario 14.00/18.00
martedì 5 e giovedì 7 maggio 2020 orario 14.00/18.00
martedì 23 e mercoledì 24 giugno 2020 orario 14.00/18.000
martedì 28 e mercoledì 29 luglio 2020 orario 14.00/18.00
giovedì 24 e venerdì 25 settembre 2020 orario 14.00/18.00
martedì 27 e mercoledì 28 ottobre 2020 orario 14.00/18.00
lunedì 23 e mercoledì 25 novembre 2020 orario 14.00/18.00
martedì 1 e mercoledì 2 dicembre 2020 orario 14.00/18.00


PREPOSTO? Il  programma del corso di durata pari a 6 ore rivolto ai soli PREPOSTI che devono seguire un'aggiornamento periodico con cadenza quinquennale.

Al termine della formazione verrà somministrato un test di verifica apprendimento.

L'aula corsi è situata a Mestre in Via Volturno 4/e telefono 041616289:

lunedì 27 orario 14.00/18.00 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/16.00;
lunedì 3 orario 14.00/18.00 e mercoledì 5 febbraio 2020  orario 14.00/16.00;
giovedì 26 orario 14.00/18.00 e lunedì 30 marzo 2020 orario 14.00/16.00;
lunedì 27 orario 14.00/18.00 e giovedì 30 aprile 2020  orario 14.00/16.00;
martedì 5 orario 14.00/18.00 e giovedì 7 maggio 2020  orario 14.00/16.00;
martedì 23 orario 14.00/18.00 e mercoledì 24 giugno 2020  orario 14.00/16.00;
martedì 28 orario 14.00/18.00 e mercoledì 29 luglio 2020  orario 14.00/16.00;
giovedì 24 orario 14.00/18.00 e venerdì 25 settembre 2020  orario 14.00/16.00;
martedì 27 orario 14.00/18.00 e mercoledì 28 ottobre 2020 orario 14.00/16.00;
lunedì 23 orario 14.00/18.00 e mercoledì 25 novembre 2020 orario 14.00/16.00;
martedì 1 orario 14.00/18.00 e mercoledì 2 dicembre 2020  orario 14.00/16.00.

Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro,  iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.


domenica 1 dicembre 2019

A gennaio 2020 iscrizioni aperte ai corsi per lavoratori incaricati al Primo Soccorso per le squadre di emergenza. Garanzia avvio Corsi. Alto Standard Qualitativo. Consigliato dagli stessi allievi.


Qualificare con una formazione efficace gli addetti alla squadra di emergenza e soccorso è possibile grazie ai docenti MODI SRL. 

Mensilmente organizziamo presso le sedi dei Clienti e in varie città del Veneto e del Nord Est corsi obbligatori in materia di Salute e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro. resi obbligatori dal D.Lgs. 81/08. 

Le nostre attività formative sono referenziate dagli stessi discenti.

Per visionare i commenti visionare la pagina DICONO DI NOI.

I partecipanti impareranno  le corrette procedure di primo soccorso aziendale e potranno intervenire prontamente nel caso di infortunio ad un collega sul posto di lavoro.

Al termine del corso otterranno l’attestato di qualifica ai sensi del Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003.  La periodicità aggiornamento è ogni 3 anni (come previsto dal DM 388/03).

Il corso fornisce la formazione obbligatoria prevista dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08).

Per l’attuazione delle misure di primo intervento interno e per l’attivazione degli interventi di pronto soccorso.  Si prevede una parte teorica e una pratica.

Il programma formativo, definito dal DM 388 del 15 Luglio 2003, allegati 3 e 4, secondo quanto predisposto dall’art. 45 del D.Lgs.81/08, si sviluppa su 3 moduli e ha durata variabile in base alla tipologia dell’azienda (classificabile come appartenente al Gruppo A, B o C.

FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A 
a durata 16 ore a € 180,00
date: martedì 21, venerdì 24 gennaio 2020 orario 14.00/19.30 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/19.00. 
AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A  
durata 6 ore a € 120,00
martedì 21 orario 14.00/16.00 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C 
durata 12 ore - € 150,00
martedì 21, venerdì 24 e giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.
AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C 
durata 4 ore –  € 80,00 
giovedì 30 gennaio 2020 orario 14.00/18.00.

E’ previsto un  TEST DI APPRENDIMENTO FINALE e prove con manichino, bendaggi, ecc.

Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro,  iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.