Per adeguarsi in maniera corretta al GDPR 2016/679 è necessario valutare attentamente i trattamenti dei dati svolti nella tua Azienda?

E' operativo da quasi un anno, il Regolamento europeo 2016/679 relativo “alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati”, meglio noto come GDPR 2016/679 ma non tutte le Organizzazioni si sono adeguate.

Per adeguarsi in maniera corretta è necessario valutare attentamente i trattamenti dei dati svolti nella tua Azienda e valutare l’utilità di creare il registro di trattamento dei dati anche se non obbligatorio.

Bisogna predisporre un’adeguata analisi dei rischi e implementare le misure di sicurezza per diminuirli e  rivedere le lettere di incarico e le informative aggiornandole secondo il GDPR 2016/679.

Vanno  predisposte  adeguate procedure per l’esercizio dei diritti dell’interessato e del data breach, la formazione del personale e la nomina del DPO (qualora prevista).

Per consulenze privacy, affidamento dell'incarico di Responsabile del Trattamento dei Dati/DPO,  iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

La formazione dei nuovi addetti sicurezza per la lotta all'Antincendio è obbligatoria.

Sei un nuovo addetto antincendio? Devi seguire un corso di formazione per nuovi addetti antincendio per aziende con rischio basso?.

Ogni Azienda (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti all’antincendio.

A Mestre abbiamo in programmazione presso la nostra aula corsi di (Via Volturno 4/e fermata tram/bus Volturno con parcheggi gratis limitrofi), corsi della durata di 4 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra antincendio. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

PROGRAMMA dell'attività didattica:

L’incendio e la prevenzione

• Principi sulla combustione;
• Prodotti della combustione;
• Sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio;
• Effetti dell’incendio sull’uomo;
• Divieti e limitazioni d’esercizio;
• Misure comportamentali.

Protezione antincendio e le procedure da adottare in caso di incendio:

• Principali misure di protezione antincendio;
• Evacuazione in caso di incendio;
• Chiamata dei soccorsi.

Esercitazioni pratiche:

• Presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili;
• Istruzioni sull’uso degli estintori portatili.

Data: 4 Giugno 2019 dalle 14.00 alle 18.00

Quota di partecipazione: € 80,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

Per prendere visione delle  recensioni dei nostri corsisti cliccare alla pagina DICONO DI NOI.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

Accountability - Regolamento Europeo privacy 2016/679.

Il Regolamento Europeo 2016/679 conosciuto anche come GDPR,  ha introdotto il principio dell’accountability (responsabilità verificabile), secondo cui tutti coloro che partecipano al trattamento dati devono essere consapevoli e responsabili e elaborare la documentazione di tutti i trattamenti effettuati.

L’informativa deve essere leggibile, comunicativa, accessibile, concisa e scritta in maniera chiara  e semplice e con un numero limitato di riferimenti normativi e fornita per iscritto (oralmente è consentita solo se l’interessato è d’accordo e la sua identità è comunque certificata da altri mezzi). 

Per rendere l’informativa leggibile anche per coloro che non conoscono la lingua è possibile l’utilizzare delle icone.

Con GDPR 2016/679 il trattamento dei dati personali è possibile solo previo consenso dell’interessato. 

Il consenso al trattamento dei dati deve essere libero, specifico, informato e inequivocabile ed è ritenuto valido se la volontà è espressa in modo non equivoco.

La valutazione degli "mpatti privacy" per l’analisi dei rischi, permette di definire i gap per la corretta gestione degli stessi, stabilendo un piano per colmarli e controllando annualmente gli effetti degli interventi per ridurre i rischi. 

A seguito della valutazione dell’impatto si deve redigere il Privacy Impact Assessment.

La normativa privacy obbliga tutti gli enti pubblici e le aziende il cui "core business" coinvolge trattamenti di natura rischiosa o su larga scala la nomina di un responsabile per la protezione dei dati  DPO (Data Protection Officer).

Il DPO è una figura manageriale con rinnovo periodico, e il Suo nominativo sarà comunicato al Garante.

Il DPO deve avere requisiti e competenze elevate. Il DPO può essere un dipendente o un collaboratore con regolare contratto come quelli redatti da MODI SRL.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

La conformità alla ISO 37001 non può fornire la garanzia che all’interno dell’organizzazione non si sono verificati episodi di corruzione.

Il Sistema di Gestione Anticorruzione  ISO 37001:2016 è un sistema di prevenzione, che riduce e evita il più possibile che un caso di corruzione si verifichi.

E’ un sistema costruito con un approccio basato sul rischio.

Con l’implementazione della norma UNI ISO 37001, si rispettano i requisiti minimi legali e si adotta un approccio sistemico rivolto alla prevenzione e al contrasto della corruzione, secondo la metodologia tipica del Plan – Do – Check – Act, orientata al miglioramento continuo.

Adottare un Sistema di Gestione ISO 37001:2016 significa ottenere:
• maggiore tutela contro i potenziali reati di corruzione;
• attenuare o eliminare il rischio di corruzione nella tua azienda;
• ridurre la perdita di competitività sul mercato.

La conformità alla ISO 37001 non può fornire la garanzia che all’interno dell’organizzazione non si sono verificati episodi di corruzione o che non se ne possano verificare, in quanto non è possibile eliminare completamente il rischio di corruzione. Tuttavia, questo documento può aiutare l’organizzazione ad attuare misure ragionevoli e proporzionate volte a prevenire, rilevare e rispondere alla corruzione.

Per consulenze sulla realizzazione di un Sistema di Gestione Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione anche tra loro integrati, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

Quali sono le misure per eliminare o ridurre i rischi derivanti dalle ROA?

Il D.Lgs. 81/2008 prevede che il datore di lavoro metta in atto una serie di misure tecniche organizzative, tra le quali:

• adozione di metodi di lavoro che comportano una minore esposizione alle radiazioni ottiche;
• scelta di attrezzature che emettano meno radiazioni ottiche, tenuto conto del lavoro da svolgere;
• adozione di misure tecniche per ridurre l'emissione delle radiazioni ottiche, incluso, quando necessario, l'uso di dispositivi di sicurezza, schermatura o analoghi meccanismi di protezione della salute;
• adozione di programmi di manutenzione delle attrezzature di lavoro, dei luoghi e delle postazioni di lavoro;
• limitazione della durata e del livello dell'esposizione;
• adozione di adeguati dispositivi di protezione individuale.

MODI S.r.l. organizza corsi aziendali per lavoratori che operano in presenza di Radiazioni Ottiche Artificiali.

Per visionare le FAQ e approfondire l'argomento cliccare qui. 
Per le recensioni, opinioni espresse dai nostri Clienti e Allievi cliccare qui.

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Quali sono i compiti dell’RLS? Scoprilo al corso organizzato da MODI a maggio 2019 a Mestre.

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza “RLS” partecipa alle riunioni preliminari, alla valutazione dei rischi, alla scelta delle misure preventive e protettive. Viene tutelato dalla legge nella propria funzione ed ha diritto ad un'adeguata formazione.

Rappresenta una figura che "opera sul campo" nella prevenzione degli infortuni ed un elemento di collegamento e mediazione tra le istanze dei Datori di Lavoro/dirigenti e dei lavoratori.

L’ RLS non deve avere nessun requisito specifico. Può essere uno qualunque dei lavoratori dell'azienda. Per i compiti che è tenuto a svolgere è opportuno che sia un lavoratore di buona esperienza, stimato dai colleghi ed una figura autorevole all'interno dell'azienda. Deve essere persona diversa dal RSPP Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione.

Le date dei corsi di seguito elencati sono stati organizzati presso la sede di MODI SRL a Mestre.

L'indirizzo dell'aula è Via Volturno 4/e (fermata tram/bus Volturno e parcheggi gratis nelle vicinanze)
Alla fine del corso viene rilasciato attestato nominale di partecipazione ed idoneità.

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) 

durata 8 ore quota di partecipazione € 149,00 + IVA
9 e 14 maggio 2019 orario 14.00/18.00

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) 

durata 4 ore quota di partecipazione € 79,00 + IVA
9 maggio 2019 orario 14.00/18.00

Il corso formazione RLS ha come obbiettivo quello di conferire al RLS competenze tecniche e giuridiche in modo tale che egli sia in grado di promuovere ed attuare le misure di prevenzione e protezione, rappresentando i lavoratori nell’ambito della sicurezza su lavoro.

Formazione RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) 

durata 32 ore  quota di partecipazione € 379,00 + IVA
16, 21, 23 e 28 maggio 2019 orario 14.00/18.00

I contenuti minimi del corso formazione RLS sono discussi in sede di contrattazione collettiva e vertono sulla legislazione e i principi giuridici in materia di salute e sicurezza sul lavoro, sulla definizione e individuazione dei fattori di rischio presenti in azienda nonché sulle misure di prevenzione e protezione da essi.

Alla fine del corso viene rilasciato attestato nominale di partecipazione ed idoneità.

Per leggere i commenti, le recensioni, le opinioni dei nostri allievi cliccare qui.

 
Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

Sconti sui corsi di addestramento per nuovi nominati al "Primo Soccorso". Referenziati dagli stessi allievi.

Iscrizioni aperte al corso per addetti al Primo Soccorso date: 17, 20 e 27 Maggio 2019 dalle 14.00 alle 18.00 aula corsi Mestre centro con parcheggio!

A Mestre abbiamo in programmazione presso la nostra aula corsi di (Via Volturno 4/e fermata tram/bus Volturno con parcheggi gratis limitrofi), corsi della durata di 12 ore per tutto il personale aziendale che compone la squadra di primo soccorso. Gli ultimi posti sono scontati del 20%!

PROGRAMMA dell'attività didattica:

Parte generale: la legislazione

• Ruolo del lavoratore adibito al primo soccorso secondo il D.Lgs 81;
• Gestione del pronto soccorso secondo il D.Lgs. 81/2008 e 388/03;
• Il ruolo del medico competente;
• Come organizzarsi, quali informazioni dare ai lavoratori;
• Quali sono le responsabilità del soccorritore.

Parte speciale: i materiali:

• Conoscenza di base dei materiali;
• Uso corretto dei disinfettanti;
• Cautele per la protezione del soccorritore.

Parte pratica: gli interventi:

• Allertare il sistema di soccorso;
• Riconoscere un'emergenza sanitaria;
• Attuare gli interventi di primo soccorso;
• Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta;
• Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;
• Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro;
• Acquisire capacità di intervento pratico.

Date: 17, 20 e 27 Maggio 2019 dalle 14.00 alle 18.00

Quota di partecipazione: € 150,00 + IVA per persona VIENE scontato del 20%.

Ogni sede aziendale (uffici, cantieri temporanei, magazzini, …) deve essere presidiata da un numero sufficiente di addetti al primo soccorso.

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