A Maggio 2020 a Mestre trovi i corsi di aggiornamento e formazione per addetti al primo soccorso per "Squadre di emergenza".

Il corso è destinato agli addetti alla squadra di emergenza aziendale.

Ha il fine di insegnare le operazioni che il personale non medico può mettere in atto prima dell’arrivo dei soccorsi. Il corso fornisce la formazione obbligatoria prevista dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08). E’ previsto un  TEST DI APPRENDIMENTO FINALE e prove con manichino, bendaggi, ecc.

I Docenti della Società di Consulenza e Formazione MODI SRL operante dal 1998, sono Medici esperti e formatori preparati e con esperienza. Rendono le lezioni interattive e piacevoli per i partecipanti.

Al termine del corso i partecipanti otterranno l’attestato di qualifica ai sensi del Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003.  La periodicità aggiornamento è ogni 3 anni (come previsto dal DM 388/03).

L'aula dei corsi di seguito riportati è situata nella città di Mestre in Via Volturno 4/e.

Questa sede è comoda per chi si muove con i mezzi pubblici in quanto vicinissima alla fermata del tram e del bus (fermata Via Volturno) ma anche per chi arriva in quanto ci sono dei parcheggi sotterranei liberi e gratuiti e in superficie nei limitrofi. Nelle quote di partecipazione di tutti i nostri corsi sono previste anche le colazioni di lavoro. 

FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A  durata 16 ore

 € 180,00 + IVA:

venerdì 15, mercoledì 20 maggio 2020 orario 14.00/19.30 e mercoledì 27 maggio 2020 orario 14.00/19.00.

AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A  durata 6 ore 

 € 120,00 + IVA: 

venerdì 15 orario 14.00/16.00 e mercoledì 27 maggio 2020 orario 14.00/18.00.

FORMAZIONE PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C durata 12 ore 

€ 150,00 + IVA

venerdì 15, mercoledì 20 e 27 maggio 2020 orario 14.00/18.00.

AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO B/C durata 4 ore 

€ 80,00 + IVA

mercoledì 27 maggio 2020 orario 14.00/18.00.

Garanzia avvio Corsi. Alto Standard Qualitativo. Consigliato dagli stessi allievi.

Per visionare cosa ne pensano i partecipanti delle edizioni precedenti clicca qui.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

Quali step sono necessari per implementare un Sistema di Gestione UNI ISO 37001?

Quali competenze bisogna avere e quali step sono necessari per implementare un Sistema di Gestione UNI ISO 37001?
 

Per implementare  Sistema di Gestione UNI ISO 37001 servono delle competenze giuridiche nell’ambito del Decreto Legislativo 231/2001 e/o nell’ambito della Legge 19/2012 anticorruzione. 

Bisogna avere anche delle competenze nell’ambito dei sistemi di gestione, competenze di risk assessment, risk manegement e due diligence.
 

Gli  step necessari sono:

• Definire una policy anticorruzione documentata;

• Definire ruoli e responsabilità del management in materia anticorruzione;

• Condurre una valutazione del rischio per individuare i processi aziendali e le attività maggiormente esposte al rischio di reato di corruzione;

• Predisporre determinati presidi ( es. modello organizzativo e procedure) finalizzati alla prevenzione di reati di corruzione individuati nella valutazione del rischio;

• Formare tutti i livelli della propria organizzazione sulle tematiche dell’anticorruzione;

•  Attuare opportuni controlli e due diligence in ambito finanziario, commerciale, contrattuale e sui processi di approvvigionamento;

• Pianificare una serie di attività di rendicontazione, monitoraggio, audit e riesame;

• Gestire le azioni correttive e le relative indagini finalizzate al miglioramento continuo.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

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Quando è prevista la formazione ai lavoratori e quali sono gli obblighi del lavoratore? In luglio 2020 a Mestre corsi per lavoratori neo assunti o che devono aggiornarsi

La formazione e l’addestramento specifico per ogni singolo lavoratore devono avvenire in occasione:
•    della costituzione del rapporto di lavoro;
•    dal trasferimento o cambiamento di mansioni;
•    della introduzione di nuove attrezzature di lavoro o di nuove tecnologie, sostanze e preparati pericolosi.

Secondo quanto previsto dal D.lgs 81/08, il lavoratore ha l’obbligo di:
•    prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella dei colleghi;
•    contribuire all’adempimento degli obblighi previsti per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, insieme al dirigente e al preposto;
•    segnalare al datore di lavoro, al dirigente o al preposto eventuali rischi;
•    contribuire, insieme al datore di lavoro, ai dirigenti e ai preposti, all’adempimento di tutti gli obblighi imposti dall’autorità competente o comunque necessari per tutelare la sicurezza e la salute dei lavoratori durante il lavoro;
•    avere un abbigliamento congruo al luogo di lavoro e alla mansione richiesta;
•    indossare obbligatoriamente tutti i dispositivi di protezione individuale che vengono messi a loro disposizione, durante lo svolgimento dell’attività.

La sede dei corsi di seguito riportati è situata nella città di Mestre in Via Volturno 4e. Questa nostra aula  è indicata per chi si muove con i mezzi pubblici in quanto vicinissima alla fermata del tram e del bus (fermata Via Volturno). Comoda la location anche per chi arriva in auto in quanto ci sono dei parcheggi sotterranei liberi e gratuiti e in superficie nei limitrofi.

FORMAZIONE LAVORATORI GENERALE durata 4 ore – 80,00€ + IVA:
09 luglio 2020 orario 14.00/18.00

FORMAZIONE LAVORATORI BASSO durata 4 ore – 160,00€ + IVA:
13 luglio 2020 orario 14.00/18.00

FORMAZIONE LAVORATORI MEDIO durata 8 ore – 150,00€ + IVA:
13 e 16 luglio 2020 orario 14.00/18.00

FORMAZIONE LAVORATORI ALTO durata 12 ore – 220,00€ + IVA:
13, 16 e 20 luglio 2020 orario 14.00/18.00

AGGIORNAMENTO LAVORATORI durata 6 ore – 109,90€ + IVA:
09 luglio 2020 orario 14.00/18.00 e 13 luglio 2020 orario 14.00/16.00

Previsti sconti per partecipazioni multiple alla stessa edizione del corso. Siamo certificati ISO 9001 e convenzionati come CFA da Aifos.

MODI lavora con i titolari delle aziende Clienti interessate all’ottenimento dei contributi per la formazione. Realizza i progetti formativi finanziati in linea con le priorità tematiche di Fondimpresa, come quelle riguardanti la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o gli adempimenti privacy secondo il nuovo Regolamento Europeo 2016/679.

Aiuta le aziende ad individuare le migliori opportunità sulla base delle esigenze, sfruttando al meglio le risorse economiche disponibili e gestendo la pratica dalla fase di richiesta fino alla rendicontazione e all’ottenimento dell’importo finanziato. 

Per visionare i commenti dei nostri clienti a disposizione la pagina dicono di noi.

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Sopralluogo privacy? Chiamaci veniamo a trovarti presso la sede della tua azienda!

La finalità della visita da parte del nostro Consulente è quella di spiegare al datore di lavoro  come fare a garantire l’effettiva applicazione del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati Personali 2016/679, attraverso la sensibilizzazione, la moltiplicazione della formazione e lo sviluppo "sostenibile" delle capacità delle risorse impiegate e l'utilizzo di documentazione adeguata per le piccole medie imprese.

La necessità di adeguarsi al GDPR ha determinato per molte aziende l’opportunità di avviare un virtuoso processo di analisi, progettazione e sviluppo delle attività.

Dopo un attenta analisi preliminare, si attiva un processo di interventi volti a sanare subito le mancanze più gravi, attraverso, ad esempio, la nomina delle figure chiave, l’introduzione e la modifica di sistemi, modelli, procedure o registri aziendali. 

Il tutto, tenendo sempre ben presente i rischi e le sanzioni previste, in caso di mancato adeguamento alla normativa.

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A grande richiesta organizziamo un seminario PRIVACY nel mese di marzo c.a. a Mestre.

La finalità è quella di spiegare come garantire l’effettiva applicazione del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati Personali attraverso la sensibilizzazione, la moltiplicazione della formazione e lo sviluppo "sostenibile" delle capacità per le piccole medie imprese le professioni legali.

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