A novembre 2020 iscrizioni aperte corso obbligatorio per RLS interno a Mestre presso MODI S.R.L.

La nomina di un Rappresentante dei lavoratori è obbligatoria?

No, non è obbligatoria.  Il datore di lavoro deve però informare i lavoratori in merito al diritto che hanno di eleggere un loro rappresentante. Inoltre, il datore di lavoro deve permettere che i lavoratori si riuniscano per decidere in merito.

Nel caso in cui lavoratori non intendano eleggere un loro rappresentante o nel caso in cui non vi siano persone disposte ad assumersi tale ruolo (che non comporta responsabilità aggiuntive) allora il datore di lavoro dovrà comunicare secondo metodi e tempi definiti all'INAIL tale situazione in modo che si attivi la procedura per l'individuazione del rappresentante territoriale.

Le date dei corsi di seguito elencati sono stati organizzati presso la sede di MODI SRL a Mestre.

L'indirizzo dell'aula è Via Volturno 4/e (fermata tram/bus Volturno e parcheggi gratis nelle vicinanze)

Formazione RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) durata 32 ore € 379,00 + IVA

martedì 10, giovedì 12, lunedì 16, martedì 17, giovedì 19, lunedì 23, orario 14.00/18.00 e giovedì 26 novembre 2020 orario 9.00/13.00 - 14.00/18.00

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) durata 8 ore € 149,00 + IVA

martedì 10, giovedì 12 novembre 2020 orario 14.00/18.00

Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) durata 4 ore € 79,00 + IVA

martedì 10 novembre 2020 orario 14.00/18.00

Alla fine del corso viene rilasciato attestato nominale di partecipazione ed idoneità.

Per visualizzare le recensioni, opinioni, commenti, impressioni sui nostri corsi e servizi cliccare alla pagina DICONO DI NOI.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

In ogni Azienda devono esserci, a seconda dei rischi del settore, diverse persone "abilitate"?

I corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro sono obbligatori per legge.

In ogni Organizzazione a seconda dei rischi del settore basso, medio o altro si devono far seguire dei corsi al personale. I corsi di formazione obbligatoria sono tanti e tutti a carico del datore di lavoro: dalla formazione generale a quella specifica, fino alla gestione delle emergenze.

Lavorare in sicurezza, non è soltanto un diritto, ma anche un dovere di ciascun componente dell’azienda, dai dirigenti ai dipendenti in quanto serve a tutelare sia l’azienda che i lavoratori.

I corsi e i loro rispettivi aggiornamenti  inoltre, essendo obbligatori, devono essere attuati non solo per evitare le sanzioni.

Le norme che regolano i corsi di sicurezza sul lavoro  sono regolamentati dal Testo Unico sulla Salute e Sicurezza nei luoghi di lavoro, che prevede degli obblighi a carico di datori di lavoro, delegati e dipendenti.

Le  normative sono in continua evoluzione soprattutto per quanto riguarda le procedure da adottare: perciò è fondamentale essere sempre al passo con i cambiamenti della normativa.

In particolare i percorsi formativi sulla sicurezza sul lavoro nascono in seguito all’accordo Stato/Regioni entrato in vigore nel 2012. L’accordo, secondo quanto previsto dal d.lgs.81/2008, contiene tutte le norme e le direttive necessarie per effettuare correttamente la formazione.

Inoltre il nuovo Accordo Stato/Regioni del 7 Luglio 2016 nella medesima materia, individua le linee guida per la validità dei corsi di formazione in modalità on-line.

I lavoratori che svolgono un’attività professionale all’interno di una specifica sede aziendale devono obbligatoriamente essere formati.

La formazione viene divisa in modulo generale e rischio specifico.

Nelle quattro ore del corso modulo generale si parla di argomenti fondamentali ed è comune a tutte le aziende.

Quel del rischio specifico si differenzia a sua volta per contenuti e tempi in base al livello di rischio che caratterizza il settore di competenza secondo la seguente suddivisione:

•     Corso per lavoratori a rischio basso, ambulanti, i ristoratori, gli artigiani, agenti turistici e i commercianti;

•     Corso per lavoratori a rischio medio, agricoltori, allevatori, trasportatori e pubblica amministrazione, inclusi i docenti;

•     Corso sicurezza lavoratori rischio alto, lavoratori impegnati nell’edilizia, nella chimica e, in generale, nella lavorazione di sostanze pericolose.

•     Aggiornamento Corso per lavoratori Rischio Basso, Medio e Alto , per tutte le classi di rischio descritte sopra

Per capire quale è il rischio di appartenenza va verificato il CODICE ATTIVITA' - codie ATECO.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

Consulenza aggiornamento del Modello 231 come da L 157/2019 e Direttiva Pif

I reati tributari sono entrati a far parte del catalogo dei reati-presupposto di cui al D. Lgs. n. 231/2001 in materia di responsabilità amministrativa da reato degli enti. 

Si rende necessario procedere all’aggiornamento dei propri modelli 231,  partendo da una nuova valutazione dei rischi, della quale potrà beneficiare anche l’Organismo di Vigilanza nella pianificazione delle attività di audit sui processi fiscali e per le attività di controllo.

Tutte le novità in ambito 231, che comportano l’ampliamento dei casi in cui l’impresa possa incorrere in responsabilità amministrativa ed essere soggetta a sanzioni pecuniarie e/o interdittive, rendono necessario per le imprese stesse l’aggiornamento o l’implementazione ex novo del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo.

Il suggerimento è quello di adeguarsi a quanto prevede il D.Lgs 231/2001, così come da ultime integrazioni previste dalla Legge 157/2019 e dal decreto attuativo della Direttiva PIF, effettuando previamente un’efficace valutazione dei rischi di impresa e implementando in seguito un solido sistema di presidi di controllo.

In mancanza dei suddetti requisiti, gli Enti rischiano di incorrere in sanzioni più o meno elevate, oltreché in un danno reputazionale per l’immagine dell’impresa stessa. 

Richiedici al numero verde 800300333 un check-up iniziale gratuito. In sede di incontro verranno rilevate e valutate le caratteristiche relative all’organizzazione e raccolti elementi utili per una proposta di consulenza.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

 

 

A novembre 2020 segui i nostri corsi in aula e online. Formazione o aggiornamento sulla Sicurezza per Preposti.

Il corso per preposti organizzato da MODI assicura la necessaria formazione dei lavoratori preposti sia in merito al loro ruolo nell’organizzazione aziendale sia nell’ambito di un incremento della consapevolezza del rischio, considerando le responsabilità di tale figura legate ai doveri che gli sono attribuiti dal Testo Unico.

L’Art. 37 comma 7 del D.Lgs 81/08 e il nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione comportano l’obbligo della formazione per i preposti.

La sede dei corsi di seguito riportati è situata nella città di Mestre in Via Volturno 4e. Questa nostra aula è indicata per chi si muove con i mezzi pubblici in quanto vicinissima alla fermata del tram e del bus (fermata Via Volturno).

Comoda la location anche per chi arriva in auto in quanto ci sono dei parcheggi sotterranei liberi e gratuiti e in superficie nei limitrofi.

Aggiornamento quinquennale obbligatorio per il mantenimento della qualifica di “preposto” durata 6 ore anche on-line:

lunedì 23 novembre orario 14.00/18.00 e mercoledì 25 novembre 2020 orario 14.00/16.00.

La quota di partecipazione è pari a € 95,00 + IVA.
Il costo del corso online attivo 24 ore su 24 con uso di piattaforma interattiva e di € 89,00 + IVA.

Formazione obbligatoria per lavoratori con il ruolo di “preposti” durata 8 ore:

lunedì 23 e mercoledì 25 novembre 2020 orario 14.00/18.00. La quota di partecipazione è pari a € 130,00 + IVA.

Previsti sconti per partecipazioni multiple alla stessa edizione del corso.

Per  visionare cosa ne pensa chi ha partecipato ai nostri corsi cliccare alla pagina dicono di noi.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.

La certificazione Ecolabel comunitario del Regolamento CE n. 66/2010, permette a diversi servizi e prodotti di ottenere il marchio ecologico europeo.

Ottenere la certificazione Ecolabel è una procedura semplice che coinvolge l’Organismo competente, l’ISPRA e infine la Commissione Europea.

L’azienda che vuole ottenere la certificazione ambientale, che ribadiamo è volontaria, deve dimostrare di rispettare i criteri ecologici, presentare un’istruttoria ed inviare la documentazione all’Organismo competente nazionale (Comitato Ecolabel Europeo Ecoaudit – Sezione Ecolabel).

Il Comitato trasferisce ad ISPRA la documentazione per il suo esame. Verificata la conformità ai criteri ecologici, sulla base di un parere tecnico dell’ISPRA, l’Organismo competente nazionale delibera per la concessione del marchio.

Il prodotto o servizio certificato viene inserito in un catalogo europeo, pubblicato sul sito della Commissione europea.

Per approfondire i temi della Certificazione Ecolabel con un taglio più operativo e aderente alle esigenze della Vostra Azienda contattare i tecnici di MODI S.R.L. al numero verde 800300333 gratuito anche da mobile e sempre attivo, oppure attraverso la chat presente nel sito www.modiq.it.

SERVIZIO DI CONSULENZA E CHECK UP PER LA CORRETTA GESTIONE DEL COVID 19 IN AZIENDA

SERVIZIO DI CONSULENZA E CHECK UP 

PER LA CORRETTA GESTIONE DEL COVID 19 IN AZIENDA

Proponiamo un servizio di assistenza ai datori di lavoro delle piccole e medie imprese del nostro territorio sul tema della gestione della sicurezza in azienda.

I nostri consulenti suggeriscono le soluzioni concrete per la tutela della salute dei lavoratori.

Il servizio comprende:

 • Redazione o aggiornamento continuo del Protocollo per la gestione dell’emergenza COVID 19 dovuto alle continue modifiche legislative,

 • Supporto al Comitato di emergenza

 • Audit per la verifica interna del protocollo Covid; (sopralluoghi presso i cantieri e in azienda)

 • Predisposizione delle comunicazioni e informative interne ed esterne;

 • Presenza in caso di sopralluogo da parte delle autorità;

 • Gestione adempimenti privacy.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

In Ottobre 2020 avvio corsi per preposto di nuova nomina o aggiornamento.

I lavoratori che ricoprono il ruolo di preposto e cioè sovraintendono le attività lavorative di altri lavoratori devono frequentare un corso ulteriore alla formazione obbligatoria per tutti i lavoratori (modulo generale e rischio specifico basso, medio o alto) di altre 8 ore che si aggiunge a quella per tutti i lavoratori.

L’Art. 37 comma 7 del D.Lgs 81/08 e il nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione comportano l’obbligo della formazione per i preposti.

Il corso assicura la necessaria formazione dei lavoratori preposti sia in merito al loro ruolo nell’organizzazione aziendale sia nell’ambito di un incremento della consapevolezza del rischio, considerando le responsabilità di tale figura legate ai doveri che gli sono attribuiti dal Testo Unico.

La sede dei corsi di seguito riportati è situata nella città di Mestre in Via Volturno 4/E.
Questa nostra aula è indicata per chi si muove con i mezzi pubblici in quanto vicinissima alla fermata del tram e del bus (fermata Via Volturno). Comoda la location anche per chi arriva in auto in quanto ci sono dei parcheggi sotterranei liberi e gratuiti e in superficie nei limitrofi.

Formazione obbligatoria per lavoratori con il ruolo di “preposti” durata 8 ore la quota è  € 130,00 + IVA

martedì 27 e mercoledì 28 ottobre 2020 orario 14.00/18.00

Aggiornamento quinquennale obbligatorio per il mantenimento della qualifica di “preposto” durata 6 ore anche on-line.

martedì 27 orario 14.00/18.00 e mercoledì 28 ottobre 2020 orario 14.00/16.00

La quota di partecipazione è pari a € 95,00 + IVA.

Il costo del corso online attivo 24 ore su 24 con uso di piattaforma interattiva e di € 89,00 + IVA.

Previsti sconti per partecipazioni multiple alla stessa edizione del corso.

Per  visionare cosa ne pensa chi ha partecipato ai nostri corsi cliccare alla pagina dicono di noi.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.