Il 19, 21 e 28 dicembre 2018 parte il corso organizzato dal Centro di Formazione MODI SRL a Mestre.
La formazione e, ove previsto, l’addestramento specifico devono avvenire in occasione:
a) della costituzione del rapporto di lavoro o dell’inizio dell’utilizzazione qualora si tratti di somministrazione di lavoro;
b) del trasferimento o cambiamento di mansioni;
c) della introduzione di nuove attrezzature di lavoro o di nuove tecnologie, di nuove sostanze e preparati pericolosi.
La Società di Consulenza e Formazione MODI SRL attiva a Mestre in Via
Volturno 4/e (zona centro comoda ai mezzi pubblici e con parcheggi auto
disponibili in zona i corsi di addestrameno per "nuovi lavoratori". Il programma prevede un "modulo generale" più la frequentazione di uno corso corrispondente al rischio il cui il
lavoratore è esposto (rischio basso, medio o alto).
Per scaricare la scheda di iscrizione cliccare qui. Per leggere le recensioni positive di chi ha già provato i nostri servizi di consulenza o a fruito dei nostri corsi cliccare qui.
Le norme sicurezza indicano che i percorsi formativi devono essere iniziati prima dell’effettivo inserimento del nuovo
dipendente, e solo nel caso in cui questo sia impossibile deroga
l’obbligo successivamente all’assunzione.
Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione
ai seminari chiamare il numero 0415412700 o
visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI
NETWORK modi@modiq.it
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