Quali sono gli
obblighi del datore di lavoro in merito all’utilizzo delle attrezzature citate
nell’Accordo Stato-Regioni?
Il
datore di lavoro deve provvedere affinché i lavoratori incaricati dell'uso
delle attrezzature che richiedono conoscenze e responsabilità particolari, ricevano una
formazione, informazione ed addestramento adeguati e specifici, tali da consentire
l’utilizzo delle attrezzature in modo idoneo e sicuro, anche in relazione ai
rischi che possano essere causati ad altre persone.
L’articolo 73 del Decreto Legislativo 81/08 stabilisce gli obblighi di informazione, formazione e addestramento relativi alle attrezzature di lavoro.
Le attrezzature da lavoro per le quali è necessaria l’abilitazione degli operatori sono le seguenti:
- piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE);
- gru a torre;
- gru mobile;
- gru per autocarro;
- carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo;
- trattori agricoli o forestali;
- macchine movimento terra;
- pompe per calcestruzzo.
L’articolo 73 del Decreto Legislativo 81/08 stabilisce gli obblighi di informazione, formazione e addestramento relativi alle attrezzature di lavoro.
Le attrezzature da lavoro per le quali è necessaria l’abilitazione degli operatori sono le seguenti:
- piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE);
- gru a torre;
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ingegneri, giuristi d’impresa, consulenti di Organizzazione aziendale,
docenti e tecnici della prevenzione) mette a disposizione dei Clienti e
dei potenziali il numero verde 800300333 per rispondere a domande su
questo argomento e più in generale sugli adempimenti previsti in materia
di Salute e Sicurezza negli ambienti di lavoro,
implementazione/realizzazione/integrazione/mantenimento dei Sistemi di
Gestione Qualità ISO 9001:2015, Ambiente ISO 14001:2015, Sicurezza
(passaggio dalla OHAS 18001 alla ISO 45001), Modelli Organizzativi D.lgs
231 e applicazione del nuovo Regolamento GDPR Privacy 2016/679.
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