MOG 231

Benefici e investimento nella prevenzione, i dati ISSA
pubblicato il: 28 settembre 2011 alle ore 11:27
fonte: MOG 231
link: http://www.mog231.it/benefici-e-investimento-nella-prevenzione-i-dati-issa/

ISTANBUL - Horst Komkolewsky, Segretario generale dell'*ISSA*,
"International Social Security Association", nella corso del "XIX
Congresso internazionale per la salute e la sicurezza sul lavoro", ha
presentato la ricerca "The return on prevention. Calculating the
costs and benefits of investments in occupational safety and health in
companies", una *ricerca sui benefici economici degli investimenti
in prevenzione per la sicurezza sul lavoro.*

La gestione della sicurezza sul lavoro in azienda rappresenta un
costo, ma produce un ritorno economico? E in quale modo?

La ricerca, condotta in *trecento aziende* provenienti da *quindici
nazioni di ogni parte del mondo*, ha dato risposta a questa domanda e
i risultati sono decisamente positivi: *gli investimenti in
prevenzione hanno un ritorno economico* in diversi aspetti della
azienda e producono un *rapporto tra costi* *benefici* (*ROP* Return
on prevention) *pari a 2,2*.

Attraverso la somministrazione di interviste standardizzate è stato
chiesto a *imprenditori, addetti alla sicurezza in azienda* e altre
figure aziendali di stimare l'*impatto degli interventi di
prevenzione* su diversi aspetti della vita aziendale e di fare un
*bilancio dei costi/benefici*.

È stato chiesto loro di individuare e quantificare quali siano i
*costi sostenuti per la gestione della sicurezza in azienda*. Tra i
costi figurano

* L'acquisto di *Dispositivi di protezione individuale*;

* la consulenza sulle *tecnologie di sicurezza*;

* il *sostegno sanitario* ai lavoratori;

* la *formazione* per la sicurezza;

* *check up medici* preventivi;

* costi organizzativi, di investimento e iniziali.

Tirando le somme, a livello mondiale, *in media il costo annuo per la
sicurezza sostenuto per ogni impiegato ammonta a 1334 euro*.

È stato poi chiesto di misurare in una scala da 1 a 6 quale sia
l'impatto della prevenzione in diverse aree della azienda e di stimare
in quale modo questi producano beneficio.
La ricerca mostra come le aree che più si avvalgono dei benefici
della prevenzione sono le aree tradizionalmente più colpite da
infortuni: la *produzione*, l'*immagazzinamento* e il *trasporto*.

I benefici prodotti a livello aziendale sono di tre ordini diversi:

* Benefici *diretti*, come ad esempio la riduzione degli incidenti;

* benefici *indiretti*, per esempio il miglioramento dell'immagine;

* benefici *a lungo termine*, per esempio la sostenibilità dei
programmi di prevenzione.

Nell'ordine, in una scala da 1 a 6, la ricerca ha mostrato che i
benefici degli investimenti in sicurezza si traducono in:

* *Riduzione dei rischi* (5,08);

* aumento della *consapevolezza dei rischi* (5,05);

* *riduzione delle violazioni alle norme di sicurezza* (5,04);

* *riduzione* *del numero di* *infortuni* (4,98);

* miglioramento dell'*immagine aziendale* (4,8);

* miglioramento della *cultura d'impresa* (4,75);

* riduzione delle *interruzioni* sul lavoro (4,35);

* riduzione delle *turbative* al regolare svolgimento del lavoro
(4,3);

* aumento del numero di *innovazioni* (4,19);

* miglioramento della *soddisfazione del cliente* (4,15);

* miglioramento del *rispetto delle scadenze* (4,01);

* miglioramento della *qualità dei prodotti* (3,99);

* riduzione dei tempi di *recupero dei ritardi* dovuti ad
interruzioni (3,83);

* riduzione delle *perdite di tempo* (3,8);

* riduzione delle *fluttuazioni della produzione* (3,8).

I benefici rilevati sono quindi stati quantificati in termine di
*risparmi* e *valore aggiunto acquisito*. Ai primi posti, il valore
aggiunto creato dal miglioramento *della motivazione e della
soddisfazione dei dipendenti* (632 €) e il miglioramento
dell'*immagine dell'impresa* (632€). A seguire i risparmi dovuti
dalla *prevenzione delle interruzioni del ciclo produttivo* (566 €),
delle *perdite di tempo* e dei *tempi di recupero* (414 €). A fronte
di investimenti in prevenzione poi le aziende hanno mostrato di
guadagnare in termini di maggiore attenzione e *innalzamento della
qualità del prodotto* (441 €) e sua *innovazione* (254 €).

In sintesi, a fronte di un investimento in prevenzione per ogni
lavoratore pari a 1334€ si producono benefici per 2.940 € con un
*evidente guadagno per le aziende*.

*Il ROP totoale quindi, derivato dal rapporto tra costi e benefici
totali* (costi 2940 €/ benefici 1334 €), *è di circa 2,2*. Conti
alla mano, la prevenzione conviene.

*Per approfondire:* The return on prevention: Calculating the costs
and benefits of investments in occupational safety and health in
companies - ISSA.

vedi l'originale (Benefici e investimento nella prevenzione, i dati ISSA) su: http://www.mog231.it/benefici-e-investimento-nella-prevenzione-i-dati-issa/