Il datore di lavoro può svolgere i compiti di RSPP e in quali casi?

Il datore di lavoro può svolgere i compiti di RSPP nei casi sotto indicati:

• Aziende artigiane e industriali fino a 30 dipendenti;

• Aziende agricole e zootecniche fino a 30 dipendenti;

• Aziende della pesca fino a 20 dipendenti;

• Altre aziende fino a 200 dipendenti.

Indipendentemente dal numero di lavoratori, quanto previsto dal D.Lgs. 81/2008 si applica a tutti i lavoratori e lavoratrici, subordinati e autonomi, nonché ai soggetti ad essi equiparati anche se l'azienda ha un solo dipendente.

La nostra Società sostiene le Aziende Clienti nell’esecuzione concreta degli adempimenti amministrativi e tecnici. Dal 1 giugno 2013 anche le aziende con meno di 10 dipendenti hanno l'obbligo di redigere il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).


Aderendo alla nostra iniziativa potrete usufruire di un sopralluogo gratuito da parte dei nostri tecnici.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it e www.corsionlineitalia.it. E-mail MODI NETWORK modisq@tin.it.